2022年陕西省劳动模范——别红亮先进事迹

    别红亮，男，40岁，中共党员，高级工程师，2002年7月参加工作，现任中铁一局集团建筑安装工程有限公司西安市中医医院南院区项目项目经理。

    20年来，伴随着中铁一局建安公司的发展壮大，别红亮从一名普通的中专毕业生，通过自己一步一个脚印扎实的努力和付出，走上了公司中层管理的岗位。他爱岗敬业，以工地为家，把工作看得高于一切；他执着坚持，对目标持之以恒，不达目的不罢休；他对工作充满激情，勇于担当，把每一项任务当战斗；他重视管理和技术创新，探索项目管理的发展方向，努力实现团队的超越。

    他行事雷厉，又心细如发。20年如一日，他始终固守这一职业理念，并在日常工作中以此严格要求自己，敬畏爱护着自己的岗位。别红亮先后参与了大小5个项目的建设，累计获得“陕西省文明工地”、中国中铁“安全标准化工地”等荣誉38次，他干过的项目工程，不是“优质”就是“标杆”。

    基于当前建筑行业创新的需要和探索，别红亮提出了建 “创新型项目”的管理思路，他在项目上积极推进管理、技术创新和智慧工地建设。通过创新计划的推行，让关键岗位人员都动起来，学起来，思考起来，切实提升员工的素质能力，以适应不断变化的环境和市场，实现团队对自身的超越。正在建设的西安中医院，带领团队共11人，上报QC成果3项，合理化建议6项，工法4项，总结施工要点15项，科研立项2项。施工现场设置了塔吊吊钩可视化系统、周界安全系统、无人机安全质量巡查等智能化系统，促进了管理效率提升。

    自2021年12月25日起全市采取封控管理，他带领项目团队全员坚守岗位，与区建管站联合在项目部内建立起固定核酸检测点，不仅对项目部内576人进行每日的检测，还肩负起整个长安区建筑工地务工人员每日近千余人的检测。期间他带领项目部全体职工24小时待命，直接参与到检测工作中去。于项目场区内进行核酸检测共22次，累计检测17000余人次，为全员健康安全提供了有力的保障。封控管理后，长安区内众多居民一度面临生活物资紧缺的情况。别红亮带领项目党员干部主动请缨“出战”，组织场区内各劳务队伍共同成立了抗疫小分队，前后共计15次协助长安区政府倒运、配送各类医疗和生活物资，累计出动小分队队员481人次，累计装卸物资约1800余吨。为长安区内居民提供了有力的生活保障，以解燃眉之急。

    标准化施工，智能化管理，探索新时期项目管理发展方向，树立了中铁一局的公建品牌，2021年曾荣获中华全国铁路总工会“火车头奖章”荣誉称号。

别红亮